地球就像一個被棍子抽到的草叢，大量慌亂的螞蚱試圖跳離開這個區域。在火星被消化二十年後，在月球上，逝星再一次提醒了地球人，還有三十年火星就會被消化完畢。
“你們的時間不多了”逝星在坑坑窪窪的月球表面看着地球，這一顆湛藍的星球上，太空中已經漂浮着大量的猶如垃圾一樣的軌道中轉站，中轉站上一條條由航天器組成星河在月球一片片平坦的月海區域降落。
索亞託說道：“根據計算，我們現在勉強可以讓月球離開地球軌道。逝星閣下，貴方真的不能支援我們一點星球推進的技術嗎？”逝星笑了笑說道：“索亞託，我和你說過多少次了，宇宙中不存在幻想，沒有任何一個種族會做對自己無意義的事情。一切取決於努力，如果你們能夠利用月球擺脫隨着地球的滅亡的結局，那是你們的努力的成果，與我們無關。我們也不會幫助你們。”
此時在月球岩石層中一個個擁有**氧氣水循環的避難所成功修建，這一個個避難所的內部將會有足夠運轉百年的核燃料。以及食物，但是如果不能返回到合適的軌道上，在月球表面建設的生態倉，將無法持續不斷的將二氧化碳轉化爲食物。在這一點上現在的地球人召開多次會議討論這個問題。
然而塔克人依舊是這樣不對地球人在太陽系的延續存亡沒有任何在意。
火星的毀滅進行時給地球人的震撼是巨大的，鏡頭切回到任迪這一邊，在二十年前任迪工廠聚集着越來越多的不想在醉生夢死中彷徨的人，整個集團聚集的人越來越多。似乎在那個時間聚集在一起的人開始用理想來安定自己的心靈。
然而現在，隨着火星軌道上展現撕星之力，很多人動搖了。在工廠的綠化花園中一隊任迪隱隱約約的可以聽到男女的爭吵，男子暴躁的聲音說道：“沒用的，在這裏一切都是沒用的，星球該毀滅就會毀滅，多我一個不多，少我一個不少。娜娜，我們不在這裏了浪費時間可好。”這位女孩說道：“不在這裏，我們又去幹什麼呢？我那都不去，我們就呆在這裏安安靜靜好不好。”
任迪看了一下，這是兩位普通普通工人，並不是什麼科學家級別的。隨着任迪靠近這兩位發現了任迪，面色緊張，男子準備拉着女孩的手離開。任迪咳嗽了一聲說道：“離開還是留下，按照自己想的去做吧。”這位男子扭頭看了一下任迪，臉上有些錯愕，然而看到任迪的不死作僞的表情，感激的點了點頭。
看了看這二人離開的背影，任迪嘆了一口氣。扭頭說道：“出來。”這時候一位年輕的男人走了出來。是相對於任迪的年輕，隨着序章的時間的逐步流失任迪在這個世界上已經三十歲了。在看到任迪後，說道：“老闆，我恰好經過這裏。”
任迪點了點頭說道：“好好休息，你明天還有工作。”“等等”這位男子叫住了任迪在任迪轉身後問道：“老闆，現在大家都傳言你已經有了登上月球的船票是不是真的。”
任迪看了看天空中的月亮，會心的笑了笑，然後說道：“那裏嗎？有資格的人才能上去。”這位男子問道：“也就是大家現在的都是在一廂情願？”
任迪問道：“霍子路，對吧，你叫霍子璐”這位年輕人點了點頭。然後任迪說道：“霍子璐，那麼你認爲你現在應該做什麼？”霍子璐艱澀的說道：“這個我不知道。”
任迪說道：“其實在這裏的每一個人都知道，我們現在研發一切成果，都和現在忙碌試圖把握人類命運的高層無關了。”
任迪說的是實情，現在整個人類社會大部分工業資源都用來提取核原料。以及航天工業。真正將新技術轉爲爲實際應用這幾年並沒有，因爲一個生產體系要運用新技術，那就必須需要磨合時間，現在的地球已經沒機會磨合了。
霍子路說道：“我明白了，這裏是給理想者尊嚴活到最後”任迪笑了笑搖了搖頭轉身離去說道：“當你到這裏來，就應該知道自己改怎麼活下去。何必又要在我這裏找答案呢。”
霍子路看了看任迪，似懂非懂。
自從第一個工人離開，自此之後工廠中大量的人員開始了早退，原本運轉的機械化生產線已經開始停滯，設備封存，一個星期後之留下來十分之一，一個月後連百分之一都沒能留下來。
很快政府開始重組工廠的資產，換了一個管理者後工廠再一次運轉了。通過給工人提供足夠的福利，讓工廠繼續運轉起來。至於是什麼福利？現在人造人幾乎構成了對社會絕大部分工人的支付鏈條。
至於工廠的新管理者，正是和任迪有過一面之緣的霍子路。看到任迪霍子路說道：“方博士，你是一位學者，我敬佩的學者，但是現在。”任迪笑了笑說道：“我明白，你來了正好，我也不想維持這裏了。”
霍子路說道：“博士，我希望你能留下。”任迪說道：“沒說要走。你想開除我嗎？”霍子路搖了搖頭說道：“不是的，國家現在希望部分技術研發部門能夠留下來，而這個集團你主導的三十二項技術正在這個行列中。”
任迪說道：“好的我明白了。在這個環境下，我沒能力開發所有人的工作激情。不過我要求的技術團隊必須遵守什麼，你明白的。”霍子路點了點頭說道：“你的團隊自然你做主。只要能夠解決繼續解決技術問題，你將得到一切支持。”
任迪所在的工廠已經易主了，因爲環境特殊在這個未來即將滅絕的環境下，任迪滿足不了大部分工人需求。當然任迪處於考慮也不想滿足。不想妥協。這些工人要的是人造人，要的是電子治幻的享受等等。只有滿足了他們這些，他們纔會有動力勞動。這是這個時代大部分人的需求。滿足這個需求就是符合市場經濟管理。任迪帶不好這個缺乏希望的團隊。
但是科技團隊上，由於科技團隊每一人需要一心一意。耐心細緻仔細。所以任迪宛如清教徒般的要求，以身作則的理念，讓整個科研團隊非常純淨並且有效率。
完成了交接後，任迪進入了實驗室，看了看實驗室中的人，淡淡的說道：“我們工作。”
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